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增强干部信心,增进干部自觉

时间:2019-06-12 14:08来源: 作者:鸿飞 点击:
努力建设高素质专业化干部队伍,充分调动和激发干部队伍提振信心,积极作为。坚持好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。

努力建设高素质专业化干部队伍,充分调动和激发干部队伍提振信心,积极作为。坚持好干部标准,突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。

突出信念过硬,选有理想的干部。党员干部要坚定理想信念,理想信念是共产党人的精神之“钙”。随着改革开放的不断深化,利益诱惑日益增多,人们的价值观趋向多元化、自由化。干部要牢固树立“四个意识”和“四个自信”,在党言党、在党为党,敢于同错误思潮作斗争,坚决维护党的形象。

突出政治过硬,选讲政治的干部。党员干部要增强政治定力,在政治上做一个明白人,始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致,坚持做到令行禁止,行令畅通,决不歪曲和变通。要自觉把政治合格作为人生修炼的基本功和终身坚持的必修课,不断提高政治觉悟和政治能力,切实筑牢政治过硬的思想、理论和能力基础。

突出责任过硬,选勇担当的干部。干部要将工作落到实处,扛鼎发展重任,就要提高对岗位职责的认识,明晰自己在改革中扮演的角色,对上、对下、遇万事都要做到不推、不拖、不敷衍。在大是大非面前,面对矛盾要敢于迎难而上,面对危险要敢于挺身而出,面对失误要敢于承担责任,面对歪风邪气要敢于坚决斗争。敢于担当要求我们在自己的岗位上敢于负责、高度负责、敢于担当。

突出能力过硬,选善作为的干部。作为一名干部,要能作为,善作为。大力发扬求真务实的工作作风,树立实干导向,注重实绩原则,躬行实为,撸起袖子、放下架子、扑下身子,深入基层、深入群众,重实干,求实效、察民情、解民忧,只有选择勤勉实干的干部才能取得实实在在的成绩。

突出作风过硬,选守纪律的干部。如果干部自身作风不过硬、不过关,就会脱离群众,也难以做到徙木立信,难以推动党风社风进一步向好。在学习贯彻党的十九大精神研讨班开班式上,习近平总书记再次强调作风问题,明确要求领导干部以身作则,广泛开展调查研究,持之以恒克服形式主义、官僚主义,久久为功祛除享乐主义和奢靡之风。

中国正面临着发展转型的关键时期,面对这么一大盘棋,这么大一份责任,这么大的一个中国,我们需要找到得力的抓手,才能完成这艰难的攀爬。习近平总书记强调要坚持优者上、庸者下、劣者汰。要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,增强干部信心,增进干部自觉,鼓舞干部斗志。牢固打造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的好干部


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